347 persones han trobat feina a Olot, durant el 2015, gràcies al Servei d’Ocupació.

Durant el 2015, s’han inscrit al Servei d’Ocupació d’Olot 1.073 persones. El perfil majoritari ha estat el d’una dona (58% de les consultes realitzades) d’edat compresa entre els 16 i 29 anys (41%) i que resideix a Olot (66%). Des del Servei se’ls ha donat suport per a la recerca de feina, se’ls ha ofert orientació puntual per confeccionar un currículum, se’ls ha preparat per a una entrevista i se’ls ha orientat per competències. També s’ha posat a l’abast de 1.469 persones l’aula oberta, un espai de quinze ordinadors amb connexió a internet i material de recerca de feina.

Durant el 2015, el Servei d’Ocupació de Les Mates han gestionat 219 ofertes de feina, per a les quals s’han rebut 11.103 sol·licituds. Després del procés de preselecció, s’han derivat a l’empresa 1.852 persones de les quals 347 han acabat contractades. Són 72 persones més que l'any 2014 i 196 més que al 2011.

Amb els resultats obtinguts durant l’any 2015, el percentatge d’inserció del Servei d’Ocupació ha estat del 32’28%, un 6’78% més que l’any passat i un 19’67% més que l'any 2011. Quan la persona ha seguit un procés d’orientació per competències, un 61’22% s’ha inserit en el món laboral, el que suposa un increment del 27’14% en relació a l’any 2013 quan es va iniciar aquest servei.



Les dades d’activitat del Servei d’Ocupació de l’Ajuntament d’Olot durant el 2015 també posen de relleu que cada vegada són més les empreses que confien als professionals de Les Mates la selecció del seu personal. El comerç, l’alimentació i els serveis són alguns dels sectors pels quals s’han portat a terme processos de selecció de personal durant el 2015. Les ofertes de feina rebudes han experimentat un augment constant els últims anys: 2012 han estat 127; a l’any 2013, 130; 177 al 2014 i al 2015 s’ha arribat a les 219 ofertes gestionades. Des del Servei d’Ocupació també s’ha gestionat programes ocupacionals que han suposat la contractació, durant sis mesos, de persones en situació d’atur que realitzen tasques en benefici de la ciutat. El treball als barris, la renovació d’equipaments i neteja a la via pública són algunes de les actuacions realitzades pels 58 participants d’aquests programes que combinen el treball amb una formació professionalitzadora dins l’horari laboral.

Autor: Redacció