|
Intersindical, CCOO, CSIF i UGT denuncien la creació de nous llocs de treball amb jornades de 40 hores i acusen l’executiu local de menystenir la Mesa de Negociació
Els sindicats amb representació a l’Ajuntament de Girona —Intersindical, CCOO, CSIF i UGT— han expressat públicament la seva indignació amb l’equip de govern municipal encapçalat per l’alcalde Lluc Salellas, a qui acusen d’aprovar i aplicar mesures laborals sense consens amb la representació sindical.
Segons denuncien les organitzacions sindicals, en els darrers mesos s’han portat al Ple municipal decisions que no han estat acordades a la Mesa de Negociació, una situació que, segons afirmen, ha passat de ser puntual a convertir-se en una pràctica recurrent. Els sindicats consideren que aquesta manera d’actuar suposa una mala praxi institucional que no s’havia produït amb governs municipals anteriors.
El conflicte s’ha intensificat arran de la creació de nous llocs de treball a la nova Oficina de Contractació amb una jornada laboral de 40 hores setmanals, una mesura que, segons els sindicats, incompleix l’acord signat amb l’anterior equip de govern per eliminar les jornades de 37,5 i 40 hores i avançar cap a una jornada general de 35 hores.
Les organitzacions sindicals també denuncien que aquesta decisió desvirtua la Valoració de Llocs de Treball (VLT), ja que permet establir jornades prolongades de manera discrecional, precisament una situació que aquest sistema de classificació laboral pretenia evitar.
Segons expliquen, la majoria sindical de la Mesa de Negociació s’ha oposat a aquesta mesura, però el govern municipal ha optat finalment per imposar el seu criteri i tirar endavant la proposta.
Els sindicats insisteixen que tots els llocs de treball municipals haurien de tenir una jornada de 35 hores, incloses les noves places que es creïn. En aquest sentit, recorden que fa temps que reclamen a l’Ajuntament l’elaboració d’un estudi per reduir la jornada dels llocs de treball existents, un compromís que, segons afirmen, encara no s’ha complert.
També assenyalen que, a dia d’avui, no s’ha aplicat la reducció horària prevista per a determinats llocs de treball a partir de l’1 de gener de 2025, tal com s’havia acordat anteriorment.
En el seu comunicat, els sindicats asseguren que aquest tipus d’actuacions són pròpies de polítiques autoritàries i de dretes, i mostren la seva sorpresa pel fet que part dels actuals responsables municipals, quan eren a l’oposició, es manifestessin al costat dels treballadors denunciant aquestes mateixes pràctiques.
Finalment, Intersindical, CCOO, CSIF i UGT insten el govern municipal de Girona a retirar la mesura, replantejar la seva actitud i recuperar el diàleg amb la representació sindical. També reclamen que només es portin al Ple municipal acords que hagin estat consensuats a la Mesa de Negociació i que qualsevol modificació relacionada amb la Valoració de Llocs de Treball es faci amb el corresponent acord amb els sindicats.
